DISNEY迪士尼验厂流程是一个全面而严谨的过程，旨在确保供应商在产品质量、生产条件、员工权益、环境保护以及社会责任等方面均能达到迪士尼公司的标准。以下是DISNEY迪士尼验厂流程的详细步骤：
一、申请与初审
提交申请：
供应商需要向迪士尼公司提交验厂申请，申请材料通常包括公司简介、生产能力、质量控制体系、社会责任实践等方面的信息。
初步审查：
迪士尼公司对提交的申请进行初步审查，评估供应商的基本情况和是否符合初步要求。这一步骤可能包括文件审核和初步沟通。
二、现场审核准备
文件准备：
供应商需要根据迪士尼公司的要求准备详细的文件和资料，包括但不限于员工手册、劳动合同、工资表、工时记录、健康与安全记录、环保文件、生产记录、质量控制文件等。
现场准备：
供应商需确保生产现场整洁有序，设备正常运行，并准备好接受审核团队的检查。
三、现场审核
审核团队：
迪士尼公司或其指定的第三方审核机构将派遣的审核团队前往供应商工厂进行现场审核。
审核内容：
审核团队将对供应商的生产环境、设备、工艺流程、质量管理体系、员工权益保障、环保措施等方面进行全面检查。
审核内容还可能包括员工访谈，以了解员工对工作环境、福利待遇等方面的满意度和意见。
审核记录：
审核团队将详细记录审核过程中发现的问题和不符合项，并收集相关证据。
公司可经营多种欧麻验厂及ISO体系认证：如ECOVADIS、ISO9001、ISO14000、ISO45001、ISO22000/HACCP、ISO13485、BSCI、SMETA、SA8000、GRS、RCS、GOTS、OCS、RWS、RDS、欧麻认证、GMI、FSC/PEFC、GMPC/ISO22716、CGMP、GMP、FDA等验厂辅导，服务区域全国各大城市及东南亚各国家。欢迎致电本公司更多咨询！
环球影视（NBCU）验厂是环球影视公司确保其供应链中工厂符合道德标准、社会责任要求和环境保护标准的重要手段。在验厂过程中，常见的问题主要集中在以下几个方面：
一、劳工权益
年龄与招聘：
是否存在雇佣童工的情况，即雇佣未满法定工作年龄的工人。
招聘过程中是否存在欺诈、误导或强迫行为。
自愿工作：
工人是否自愿在工厂工作，是否存在强迫劳动、抵押身份证或债务工等情况。
工厂是否限制工人的行动自由，如不允许自由出入工厂。
工时与工资：
工人的工作时间和加班时间是否符合当地法律法规要求。
加班工资是否按照法定标准支付，是否存在克扣或不足额支付工资的情况。
福利与保障：
工厂是否提供法定福利，如社会保险、带薪休假等。
是否存在歧视性待遇，如基于性别、种族、宗教等的歧视。